Artemis recrute un gestionnaire de catégorie pour une entreprise spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de produits alimentaires, présente dans plus de 120 pays ! Relevant du gestionnaire de catégorie senior, il analysera les données commerciales pour optimiser les ventes, la rentabilité et l'efficacité des promotions. Il développera des recommandations stratégiques, préparera des analyses approfondies et personnalisera les présentations pour les détaillants. Il jouera un rôle clé dans le suivi des performances et soutiendra les équipes internes en leur fournissant des outils et des insights pour maximiser les opportunités de croissance.
Salaire : 90k - 100k
Avantages : Assurances collectives complètes payées 100% par l'employeur, REER, 4 semaines de vacances, journées maladie et mobiles, comptes santé de 750$, compte bien-être, horaire d'été, Programme d'aide aux employés et aux familles, mode hybride (2 jours au bureau et 3 à la maison) et bien plus.
Responsabilités principales :
Gérer les catégories pour les comptes assignés, en alignement avec les objectifs de la marque et des détaillants.
Analyser les données pour optimiser les ventes et la rentabilité.
Évaluer l'efficacité des promotions et recommander des actions pour maximiser la performance.
Suivre les indicateurs clés et proposer des ajustements stratégiques.
Préparer des business reviews et des présentations adaptées aux détaillants.
Fournir des analyses pour soutenir la planification et la prise de décision.
Exigences :
BAC en administration des affaires, en marketing et/ou dans un domaine pertinent
5 ans d'expérience en gestion de catégorie dans l'industrie des produits de grande consommation (analyse de catégorie ou des ventes).
Connaissance des catégories et gestion directe des comptes un atout.
Maîtrise des outils d'analyse (Nielsen, IRI, LDIA, Retail Link).
Maîtrise des logiciels (MS PowerPoint, Excel, Word).
Bilingue français-anglais, écrit et parlé.
* Le masculin est utilisé seulement dans le but d'alléger le texte Artemis offre des services recrutement de hauts standards se spécialisant en comptabilité et finance pour des postes temporaires et permanents. Nos chasseurs de têtes sont proactifs, rapides, efficaces et professionnels.
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Travailler au Canada :
Présenter une demande de permis de travail, de prolongation d’un permis de travail ou d’embauche d’un travailleur étranger.
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